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本人是一个专科的旅游管理专业的大一新生,想自考小学教师资格证,请问一下有哪些流程?要怎么准备资料?

2024-01-10 06:43:38

本人是一个专科的旅游管理专业的大一新生,想自考小学教师资格证,请问一下有哪些流程?要怎么准备资料?

很高兴能回答这个问题!作为一个旅游管理专业的学生,我个人觉得去考一个导游证比考教师资格证更好些。首先是作为旅游管理考个导游证专业对口。其次是考教师资格的有更专业的师范类专业,他们接受更专业的职业培训,而你作为旅游管理专业的,在学习中主要学习旅游管理专业的知识,而学校有相关实习的话也是安排到相关专业对口的实习单位,更有利于自己个人发展!不过,既然提问流程,那么我就简单说一下吧!希望能帮助到!1、非师范类学生要取得教师资格,必须加试心理学和教育心理学,所以你准备复习参加教育部门举办的考试获者去考自学考试相关的科目。教师资格证报名考试一年有两次机会,笔试时间一般在每年的3月份和11月份,报名时间一般会提前两个月出通知,具体的网上报名时间,报考者可以去当地的教育局官网上查询。2.报名成功后,还有差不多两个月的时间来复习考试,你需要根据你报考的科目,购买相关的复习资料来学习,购买资料时看清楚,不要买错。如果你怕不够时间来复习,你可以在报名之前就开始复习,这个要根据自己的情况来定。3.笔试前要登录中国教育考试网打印你的准考证。4.笔试的成绩会保留两年,如果笔试成绩有一门没有考过,另外一门可以成绩会保留,不用再考试。5.笔试考过后,就可以进行面试啦,面试也要在官网进行报名,并且在面试前打印你的准考证。教师资格证只是从业证书,只要你能通过三门考试,就可以得到你想要的专业资格证书。具体的申报要求: 1、普通话水平应当达到国家语言文字工作委员会颁布的《普通话水平测试等级标准》二级乙等以上标准。2、各级各类学校非师范专业毕业生申请教师资格应按省教育厅部署补修教育学、心理学课程,并由省教育厅统一组织考试合格。(申请学历为师范专业毕业人员免于教育学、心理学考试)3、各级各类学校非师范专业毕业生申请教师资格应参加教师资格认定机构组织的面试、试讲。(申请学历为师范专业毕业人员免于面试、试讲)4、具有良好的身体素质和心理素质,无传染性疾病,无精神病史,按《申请认定教师资格人员体检标准及办法》,在教师资格认定机构指定的县级以上医院体检合格。回答不好,欢迎补充!

又是一个起点

大专学历真的那么差吗,你怎么认为呢?

我不想说什么鸡汤话,确实很差,不然谁愿意读专科?

常怀感恩心2008

在工作中,学历和工作经验哪个重要?

学历只能证明你接受了这个阶段的等级教育,并不能直接代表一个人的能力,毕竟现在的学历教育普及性高了很多。7年前我们单位有一个新来的研究生坐柜员,居然在给客户办理业务时错账不报(长款一万元未上交),第二天客户一早来砸门找人,她害怕了,让另一个小同事帮她掩盖错误事实。最后退回客户一万元不说还补偿1000元钱才算了事。单位知道情况后罚她半年绩效工资,她居然还不服气!我告诉她:一万元都够判刑了!所以人的品质真的与学历无关

一季情天

在工作中,学历和工作经验哪个重要?

两个都重要,不同领域都有不同的需要

螺丝钉PP

在工作中,学历和工作经验哪个重要?

学历和经验,这两者取舍需要看选择所属公司,如果是外资企业,看重学历,如果是私营,可能比较注重经验………但是我认为如果是对应行业中,经验要比学历重要,主要是其中的门路要摸透………需要太多太多时间和精力去学习。

十二月雪

在工作中,学历和工作经验哪个重要?

找工作时,学历重要/工作后经验重要

尤家小茉莉

二十五、六岁的硕士毕业生工资大概有多少钱?和本科毕业生比较有什么差别?

本科和研究生的工资差别还是有的,具体还得看什么行业,除去研究生的时间成本,实际上并不占优势。下面我就坐标靠前的三线城市为例,结合身边的亲朋同学经历,跟大家比较一下。1.公务员或机关事业单位。我表哥2012年毕业后考入了老家县城的公务员,当初大四考研但是没考上,与他一同入职的有一名211学校的研究生,入职后,研究生比他每月工资高出500元,除此之外没有任何区别。表哥工作后没有松懈,还是不断学习,只要有公务员序列的考试每次都参加,功夫不负有心人,于2018年遴选考入市直单位,而和他同一批入职的研究生还是在县城工作,工资待遇相差无几。表哥庆幸自己没有考上研究生浪费时间,也庆幸自己的拼搏努力,对于他们系统内的人,研究生优势不明显。2.医院。高中一个同学本科医科大学毕业,另一个研究生医科大学毕业,差别很大,本科的同学在县城一个中医院的检查科,研究生的同学进入了市里三甲医院做医生,工资差别可以说每月按万计了。研究生的医生说,医院工作学历至关重要,他打算继续考取博士深造。3.教师。家里有两位从事教师工作。小学初中基本没有准入门槛,目前高中好的学校需要研究生学历,如果研究生和本科生都在小学和中学任职,每月工资高出1000元,职称评定优势明显,可以提前一两年。4.国企。一个朋友8年前本科毕业后进入一家国企工作,金融行业,同一批进入的有名校研究生,工资每月比本科生高出500元,其他没有区别,具体还是靠工作能力。目前,他已经是一个项目组负责人,而有的研究生同事还是普通员工,另外,提拔最快的那个人,也是一名本科生。他的建议是研究生浪费的三年时间对于很多人事业上已经有了很大进步,时间成本太高。5.公司。本人是在一家民营大型企业工作,可以说研究生确实入职门槛低,但是工作后除了每月几百的差别之外无他。自己当初2014年毕业,工作稳定后,买了房子,2015年当时房价在5000每平,后来正好赶上所在城市房价大涨,等到他们三年研究生毕业稳定后,2019年房价到了一万五左右,买房压力瞬间大了好几倍。作为农村出来的人,当初没考上研究生,正好赶上好时候,如果晚三年工作,房子真的买不起。以上就是自己的拙见,各行各业关于学历和收入的差别还是很大的。但可以肯定的是,个体不能代表整体,从概率上来说,研究生毕业和本科生毕业收入、职业发展、社会层次、落户城市等还是有很大差距的。总之,多学习,多提升,拥有更高的学习,对于自己职场发展还是好处多多的。小福的职场,随时为大家讲述职场有趣故事,分享职场实用技能,关注我吧,总有你意想不到的收获!

努力的任同学

二十五、六岁的硕士毕业生工资大概有多少钱?和本科毕业生比较有什么差别?

一、关于硕士毕业生和本科毕业生的差别。硕士生与本科生肯定有差别。1、硕士生比本科生多读2~3年,硕士生的知识储备比本科生要多些,实际动手能力和科研能力要比本科生强些。2、硕士毕业生就业优于本科生。绝大多数机构、单位、企业在用人挑选上,首先考虑愽士和硕士研究毕业生,其次才是本科毕业生。有些单位招聘时,门槛之一就是硕士学历以上。3、硕士毕业生比本科毕业生就业起点高。无论是就业企业还机关事业单位,亦或地方还是服役军队,硕士比本科起点高,这是不争的事实。比如某行政机关同时招聘了一名硕士生和一名本科生为公务员,硕士生会定为主任科员级,而本科生只能定为科员级。4、通常情况下,硕士毕业生晋职加薪,发展后劲要比本科毕业生强,这是后话。二、关于硕士毕业生初始工资(待遇)问题硕士毕业生就业的工资具体是多少,受制约因素太多。对个体而言,很难准确的说出具体数字。就全国范围而言,大概率在每月0.6w~2w不等,硕士毕业生比本科毕业生初始工资高出25%左右。受制约的因素主要有以下情况。1、学校不同。尤其是(985 211)等全国重点大学的硕士研究生与普通院校的硕士研究生不可同日而语,工资差别可达几倍以上。同事的两个女儿在同城就业,一个二本院校硕士生,初始工资每月6500多元;一个女儿985全国重点大学硕士生,初始工资每月7800多元。就是不同的(985 211)重点大学硕士研究生,初始工资也会有差异。2、行业(专业)不同。我国不同行业的薪资水平是不一样的。比如金融行业与化工行业,建筑行业与机械行业,教育行业与食品行业……,而且差距不是一条街的问题。硕士毕业生的初始工资与所学专业和从事的行业有关。3、机构(单位)不同我国银行、企业、学校……成万上亿,有国有企业、外资企业、行政事业单位、私营企业、股份制企业、学校科研单位……,薪资分配五花八门。比如你在同一城市收到了同一行业的甲、乙两单位的受聘Offer,甲单位给你的工资每月7000元,乙单位可能给你每月8200元。4、地域不同中国幅员辽阔,受历史、环境、资源、科技……等影响,地域发展不平衡。有发达地区和不发达地区之分,有一线城市与二、三……线城市之分……。正因为如此,各地的经济实力不等,有强有弱,工资水平参差不齐,你的工资收入与所在的城市息息相关。通常东南沿海地区的工资高于西部地区工资,一线城市工资高于二、三……城市工资。(声明:此文仅属个人观点,不包括特别个例。欢迎你评论、点赞、关注珺爷PLF。图片来源网络。)

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