花旗和莱斯裁减数百名员工，华尔街裁员势头加快

来源：金十统计数据

花旗和赫斯本周裁减了顾问和交易人员，华尔街努力遏制营收随之下降和去年前景苍白的关键问题，这些革新意味著只是解雇趋势的开始

公司总部位处纽左右的花旗本周在交易部门解雇左右50人，公司总部位处曼彻斯特的赫斯本周在该银行和交易部门解雇左右200人，咨询公司则在该银行部门解雇数十人。解雇发生时，华尔街恰巧在努力遏制营收随之下降和去年前景苍白的关键问题。

这些革新表明，该行业又回到了一种年度惯例，这是华尔街生活的一部分：解雇那些被认为表现不佳的员工。过去几年，随着交易活动的持续发展，解雇革新数度暂停，但在咨询公司年9月解雇数百人后，这种动手法又原先风靡一时。

虽然就解雇人数而言，负面影响甚微，相当多是与Meta和Stripe等科技公司随之解雇相比，但如果资本市场需求暂时萎靡不振，这些革新意味著只是一个趋势的开始。

根据SIFMA的统计数据，本年度截至10月份，由于IPO市场需求基本处于冻结状况，股票市场需求发行量随之急剧下降了78%。美联储加息担保也增加了担保券发行量也，截至9月份，发行量急剧下降了30%。

2023年的解雇步伐或不会放缓：

最近几周，证券市场需求高管们变得悲观紧紧。他们坚称，部分为人所知固收其业务导致的营收本年度意味著不太意味著唯葫芦，而在股价熊市的背景下，股票市场需求其业务营收将暂时急剧下降。一位向该银行业提供统计数据和分析的外籍人士坚称：“大多数该银行都在为去年的支出下降动手财政预算。投资者发觉市场需求的大方向，有数在上半年是这样，他们认为供应商对信贷的需求意味著不太意味著唯葫芦。”

由于对亏损的证券市场需求部门同步进行全面改革的压力，咨询公司恰巧造成了最严重的解雇。该公司已坚称，将在第四季度解雇2，700人，并原先到2025年总共裁掉9，000个职责。表现不佳的摩根大通意味著造成了风险，据了解该行原先的外籍人士透露，该行将在年初采取有软性的解雇和减少奖金的方式则来控制支出。据悉摩根士丹利也在考虑解雇，不过意味著的解雇规模已经尽快。据报导上周报道，大摩东南亚地区该银行其业务部门不太意味著拟定了解雇演员表。

但可以肯定的是，赫斯、摩根大通等证券市场需求的经理们坚称，在行业紧缩之际，他们仍在招揽需求旺盛的职责。

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